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欧博设计怎么样

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  • 性质: 民营公司。
  • 规模: 100-499人。
  • 行业: 广告 建筑/建材/工程
  • 全称: 法国欧博建筑与城市规划设计公司。
  • 工资: ¥10-15K占比最多占29%。
  • 招聘: 最新49个职位,2023年较2022年增长37%。分布在1个地区(深圳),招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多,占30%,学历本科最多,占88%,工作经验不限经验最多,占69%。

欧博设计体系由法国欧博建筑与城市规划设计公司及其派驻中国的深圳代表处;深圳市欧博工程设计顾问有限公司组成。欧博设计拥有法国国家建筑、规划、景观设计资质及中国国家建筑工程设计综合甲级资质和风景园林资质。

欧博设计体系的设计经验引导了以下主要领域:剧院和电视传媒建筑,医院设计,展览和博物馆,司法建筑,酒店,银行,办公和教育建筑等各类公共建筑;城市多层、中高层住宅和城郊低密度住宅等各种类型的人居类项目;城市设计;房地产开发、重要城市公共开放空间和滨水地带的环境景观设计等。公司的设计业务范围立足于法国及深圳,近十年来,逐步扩展到中国内地城市珠海、中山、广州、南宁、桂林、成都、贵阳、遵义、重庆、北京、上海,杭州、苏州、宁波、青岛、合肥、湖州、温州、济南、吉林、福州、厦门、长沙、西安、武汉等。

欧博设计的外籍设计师自1993年开始介入中国的重大建设工程项目。截止目前,欧博设计参与和完成的中国重大设计项目近300余项。设计师的工作经历普遍具有国际化特征。设计师队伍中既有来自法国、加拿大等多个国家、不同文化背景的长驻中国的外籍设计师,又有接受了多重文化熏陶、拥有英、美、法、加、澳、荷、日、德等国专业经历的留学生。

欧博设计坚持以“国际化经验,地域化实践,设计提升价值”作为设计理念,与每一位关注我们的同仁共创、共享、共同发展。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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欧博设计公司地址/联系信息

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欧博设计招聘需求增长速度

49个职位
?
增长速度
2023年较2022年
  • 2022: 对比去年 ?
  • 2021: 下降5%򀀈
  • 2020: 下降5%򀀈
  • 2019: 下降17%򀀈

欧博设计历年招聘趋势

* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低,仅供参考
说明:欧博设计增长速度怎么样:2023年较2022年增长37%。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

欧博设计校园招聘

应届生 9 实习生 7

欧博设计硕士岗位需求分析

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持平
增长速度
2023年较2022年
  • 2022: 持平0%-
  • 2021: 下降50%򀀈
  • 2020: 持平0%-
  • 2019: 增长100%򀀉
欧博设计硕士历年招聘: 2023年与2022持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

欧博设计硕士招聘

欧博设计工资待遇怎么样

372 条工资

欧博设计薪酬区间:2K - 50K,最多岗位拿:10-15K

按学历统计 & 工资排名

说明:欧博设计工资按学历统计,本科工资¥16.2K,硕士工资¥7.0K,

欧博设计历年工资变化(月薪,单位¥)

声明:统计于该企业在各大网站发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?纠错

欧博设计招聘条件

更多

学历要求:本科最多

本科 88%
大专 12%

欧博设计有学历要求吗?本科占88%,大专占12%

经验要求:不限经验最多

5-10年 6%
1-3年 4%

欧博设计经验要求高吗?5-10年占6%,1-3年占4%

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