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携程 算法工程师 工资
携程 算法工程师 上班怎么样?招聘要求高吗?工资待遇怎么样?
工资怎么样
全部
本科
硕士
1-3年
3-5年
5-10年
¥20K-50K
/
薪酬区间
地区
所有
上海
北京
查看薪酬区间 >
20-30K
30-50K
50K以上
携程 算法工程师 薪酬区间:20K-50K,最多岗位拿 30-50K,取自近一年 97 个相关岗位,截至 2024-04-23
携程 算法工程师 历年工资变化(月薪,单位¥)
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
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按学历统计
本科
¥40.7K
硕士
携程 算法工程师 工资按学历统计,本科工资¥40.7K,想知道其他学历工资,请点击查看。
按经验统计
1-3年
¥36.1K
3-5年
5-10年
携程 算法工程师 工资按经验统计,1-3年工资¥36.1K,想知道其他经验工资,请点击查看。
携程 算法工程师 历年招聘趋势
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10000人以上 /
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"携程在手 说走就走"
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招聘学历要求:本科最多
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本科
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招聘经验要求:3-5年最多
查看经验分布占比 >
1-3年
3-5年
5-10年
携程 算法工程师 需要什么经验? 3-5年占比最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看
携程 算法工程师 工作地区:主要分布在上海,北京
上海
116(94.3%)
北京
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携程 算法工程师 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:上海占94.3%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
携程 算法工程师 是做什么的
取自携程近一年相关招聘职位
资深
算法工程师
25000-45000元
工作内容:
1、负责用户画像挖掘及搜索排序算法等的创新研究及开发,进行线下和线上实验评估,并对于算法策略进行持续优化;
2、深入理解包括搜索、推荐等流量分发场景的业务模式,通过数据分析和挖掘,挖掘用户长短期兴趣偏好,驱动搜索推荐算法迭代;
3、在电商场景有人货场匹配的应用经验,针对AB实验等数据进行效果分析和归因分析,并不断从业务角度、数据角度推进各模块匹配效率的优化;
4、主动诊断及发现业务问题,科学的方法和分析输出业务策略,同时能基于复杂的业务问题进行数据挖掘和模型探索,沉淀业务分析思路,产出对业务和产品有价值的方案和建议,并能赋能供应商。
任职资格:
1.3年及以上相关工作经验;计算机、统计学、数学、信息技术等相关专业;研究生及以上学历优先;
2.良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果;有丰富的数据分析、数据挖掘、效果评估的经验和能力;
3.有机器学习算法基础、数据挖掘基础以及相关工作经验,熟悉常用的算法模型;有搜索或推荐场景数据算法、用户画像挖掘、数据挖掘等相关工作经验优先;精于逻辑推理、统计分析理论;
4.熟悉一种或多种编程语言Python/Java等;熟悉一种或多种主流的分布式深度学习计算框架Tensorflow/PyTorch等;熟悉Hadoop、Spark等分布式并行处理技术,熟练掌握Hive SQL语言;
5.具备良好的抗压能力、沟通能力和团队精神,有独立开展分析研究项目经验,有产品化思维。
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35000-65000
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30000-40000
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