杭可科技
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新能源汽车锂电池解决方案供应商

人员结构

学历要求

经验要求

工作地区

  • 电子/电器/通信技术类 28%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 15%
  • 机械/仪器仪表类 11%
  • 经营管理类 11%
  • 计算机/网络/技术类 11%
  • 销售类 10%
  • 行政/后勤类 6%
  • 人力资源类 4%
  • 翻译类 4%
  • 财务/审计/统计类 4%
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浙江杭可科技股份有限公司招聘条件:杭可科技都在招什么人? 招聘类别电子/电器/通信技术类最多,占28%,什么学历能进?本科最多,占41%,工作经验杭可科技有什么要求?1-3年最多,占52%,工作地区在哪?杭州最多,占96%。

历年招聘职位量

历年在招岗位地区

说明:2020年杭可科技招聘职位312个,2019年杭可科技招聘职位126个 ,2020比2019年多186个职位
说明:2020年杭可科技在招地区5个,2019年杭可科技招聘职位5个 ,2020与2019持平

杭可科技加班情况调查:119 人参加投票

112票(94%)
7票(6%)
说明:杭可科技加班多吗,119名网友参与投票,112票(94%)反馈经常加班,7票(6%)反馈不用加班或偶尔加班。

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