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百丽招聘

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人员结构

学历要求

经验要求

工作地区

  • 经营管理类 19%
  • 销售类 18%
  • 计算机/网络/技术类 14%
  • 美术/设计/创意类 12%
  • 人力资源类 11%
  • 市场/公关/媒介类 11%
  • 在校学生类 6%
  • 行政/后勤类 6%
  • 商业零售类 4%
  • 客户服务类 4%
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百丽集团招聘分析:百丽都在招什么人? 招聘类别经营管理类最多,占19%,什么学历能进?大专最多,占57%,工作经验有何要求?1-3年最多,占36%,工作地区在哪?深圳最多,占68%。

百丽近1年在线职位量:979

说明:本曲线表示每月在线职位量变化,其中2019-12月在线职位38个。统计于该企业在各大网站发布的招聘职位,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

历年招聘职位量

历年在招岗位地区

说明:2019年百丽招聘职位504个 ,比2018年少61个职位
说明:2019年百丽在招地区14个 ,比2018年多3个地区

百丽加班情况调查:54 人参加投票

46票(85%)
8票(15%)
说明:百丽加班多吗,54名网友参与投票,46票(85%)反馈经常加班,8票(15%)反馈不用加班或偶尔加班。

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(百丽)百丽集团招聘:平面设计主管、01运营实习生、唯品运营等177个职位。其中,实习生招聘15条,应届生校园招聘5条,硕士研究生招聘1条。想了解百丽招聘要求和待遇月薪分析,需要什么专业,就上职友集。发现和了解你未来的雇主。
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