海能达

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全球专网通信领域主流供应商

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海能达怎么样

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  • 公司福利
  • 工作压力
  • 企业文化
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海能达通信股份有限公司(股票代码:002583.SZ,原深圳市好易通科技有限公司)是全球专网通信领域的主流供应商,长期致力于数字对讲机终端、数字集群通信系统等专业无线通信设备的研发、制造、销售和服务,并提供整体解决方案,为政府与公共安全、公用事业、轨道交通和工商业等用户提高应急通信与指挥调度能力。
海能达不断追求技术创新,持续将年销售收入的14%以上投入研发,在全球建有深圳、德国巴特明德、哈尔滨、南京、鹤壁5个专网通信研发中心,拥有 1800余人的全球研发团队。海能达是全球极少数同时掌握LTE、TETRA、DMR、PDT等主流数字技术的企业,是我国*具自主知识产权的专业数字集群标准(PDT)的牵头制定单位,在国内率先推出自主研发的系列PDT、DMR和TETRA数字专网通信产品以及基于LTE的下一代宽带专业通信解决方案。
目前,海能达的产品已遍布全球 120 多个国家和地区,公司逾6成营收来自海外,已在全球设有近 30个分支机构,其中包括美国、德国、英国、澳大利亚、巴西、中国香港等子公司,及莫斯科、迪拜、秘鲁利马、雅加达等办事处。在中国,公司市场占有率本土品牌排名* ;在全球,公司产品出货量排名第二 ,越来越多的全球专业客户信赖海能达。
公司官网:http://www.hytera.com.cn
人才理念
1、以人为本,人尽其才
海能达视员工为公司*宝贵的财富。公司尊重每位员工的价值,并为之提供广阔的职业发展空间和能力展现舞台。海能达将员工的成长纳入公司发展规划,员工认可公司的企业文化与发展目标,以核心价值观作为共同的心理契约,在实现Hytera愿景与使命的道路上,与公司一起收获荣誉,共同进步。
2、知人善任,唯才是举
海能达用人理念一贯坚持知人善任,唯才是举的原则,对优秀人才做到全方位多维度的透彻了解,认真的了解员工的特点,努力做到扬长避短,充分激发员工的工作积极性,在海能达的舞台上不断创造卓越绩效!
3、潜力重于学历,业绩重于资历
在人才招聘方面,学历不是我们选择人才的唯一标准,我们更看重个人的综合素质和发展潜力,以发展的眼光接纳和吸收人才。追求卓越绩效是海能达的核心价值观之一,在人才引进时我们同样以核心价值观和结果为导向,关注过程实施,确保卓越绩效输出。
培养体系
• 系统多元 突出个性
• 全面培养 综合提升
薪酬理念
• 中高薪酬 全面激励
• 业绩导向 奉献回报
• 小步快跑 双向沟通

投递方式:请点击岗位链接投递简历,无相应链接的岗位请通过邮件方式投递简历,并注明应聘职位及期望工作地。邮箱地址详见公司简介。

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海能达新闻动态

2条

海能达工资待遇怎么样

950 条工资
¥16.6k
月平均工资
取自近1年公开薪酬
  • 最多人拿: 20K-30K
  • 对比同行: 56%򀀉
  • 比同地区: 81%򀀉

人员结构

计算机/网络/技术类职位最多

加班情况

64票反馈经常加班

有年终奖

41票反馈有年终奖

海能达薪酬区间:4.5K - 50K,最多人拿:20K-30K

声明:统计于该企业在各大网站发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?纠错

按学历统计

说明:工资按学历统计,应届生工资¥16.8K,实习工资¥3.8K,硕士工资¥25.0K

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海能达增长速度怎么样

149个职位招聘
+9%
增长速度
2019年较2018年
  • 2018: 下降21%򀀈
  • 2017: 增长38%򀀉
  • 2016: 增长42%򀀉
  • 2015: 增长58%򀀉

海能达历年招聘趋势

说明:海能达增长速度怎么样:2019年较2018年变化+9%。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

海能达校园招聘

实习生 2

海能达好不好

详细点评
很赞51,占50.5% 一般50,占49.5%

海能达共收到个网友点评,其中投很赞51票,一般50票

2020.08.12:来自广州的网友觉得:一般

2020.08.12:来自广州的网友觉得:一般

2020.08.12:来自广州的网友觉得:一般

海能达热度排名怎么样

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