酒店/旅游行业电话销售工作内容

1.22-35岁，大专以上学历（应届毕业生也可）形象良好、亲和力佳。2.性格开朗、自信、热情，有良好的人际沟通能力及客户服务意识。 岗位职责： 1.高标准、高质量的接待客户，理解并掌握客户的需求，完成公司下达的销售指标。 2.认真、负责、专业的服务客户，为客户提供适合的方案。 3.为客户提供“一对一全程专业服务”，包含进店导览、商品介绍、定房定餐、生日祝贺、VIP管家式服务…等，积极处理、解决客户售前、售中、售后的各类问题。 4.对老客户及未成交客户进行追踪维护，培养客户忠诚度、提高成交率。 5.及时反馈工作中所收集到的有价值的各类信息。 6.开发全国市场，未来晋升机会多。 公司福利：1.公司供宿舍可申请，班车接送，员工餐厅。2.入职即交五险一金。 3.不定期部门聚餐。4.提成高于业界水平。

福利待遇： 1、底薪5000+高额无上限提成+绩效奖金+节日福利+年终奖+带薪年假等，月均薪8500以上； 2、按国家规定享受社会保险等，法定节假日带薪休假等待遇； 3、8小时工作制，9:00-17:00，午休加下午茶，工作氛围轻松； 4、试用期内带薪培训，员工薪酬根据个人能力和业绩，竞争力大； 5、每月一次的团队活动， 每年至少一次的公费旅游，丰富的企业文化及其他多姿多彩的员工活动。 6、良好的晋升空间：客户经理--客户主管--客户部门经理-团队经理-销售总监-副总 岗位要求： 1、有无经验均可（只要您有挣钱的欲望） 2、学历不是你的硬指标（用实际行动证明能力比学历重要） 3、有良好的服务意识、综合素质良好（只要您心态素质良好） 4）能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望（只要付出 ，就会有回报） 岗位职责： 1.公司提供优质的热线客户资源和明确的目标客户，业务员通过电话给客户推荐公司产品及服务； 2.及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 3.充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决问题。 4、配合团队完成团队目标。 职位要求： 1、18-35周岁的有志青年，反应灵活。 2、性格外向、反应敏捷，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：喜欢聊天，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心；