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广告行业管理培训生工作内容

201人订阅,更新于2024.04.10

广告行业管理培训生的工作内容和职责是什么?为你展示热门公司广告行业管理培训生主要负责哪些工作,需要做什么?主要的工作内容和职责要求。

管理培训生工作内容

  • 管理培训生 岗位职责来自 悟空童学

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    管理培训生(储备校区主任)
    岗位要求
    1.大专以上学历,具备教育管理经验优先考虑。
    2.适应晚间上班,周末上班。
    3.月休6日(每周一公休,剩下2天调休)
    4.沟通应变能力强,应付店内发生的各种突发情况。
    5.对幼儿有爱心,责任心强,会参与到各岗位培训,了解工作流程。
    工资标准3500-10000元(成为校区主任后与该校区内总销售额挂钩,上不封顶)

    工作职责:
    1.学习熟悉家校管理系统,了解学员需求,根据学员选择时间段排课,安排任课老师上课,跟进财务收费等。
    2.跟进销售地推详情,每周总结情况上报市场总监。
    3.学习行业信息,提升自身水平,以应对教学,销售等突发情况。
    4.监督校区卫生情况,保证给与家长学员一个优美卫生的学习环境
    更新于 2024-04-10
  • 管理培训生 岗位职责来自 唯凯

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    公司现在 在不断的发展
    需要大量的人才:
    1.前台的接待:熟练的了解公司的流程
    2.文案编辑:能够编辑出比较新潮得文案
    3.可以起到承上启下的作用
    更新于 2024-04-05
  • 管理培训生 岗位职责来自 龙腾九州

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    新媒体运营方向: 岗位职责: 1、负责公司自媒体的内容撰写和编辑,包括微信公众号、百家号、头条号等 2、负责公司网站的搭建(智能后台)以及后期内容的更新 3、负责百度推广的运营(智能后台) 4、负责公司教学视频的取材、剪辑和发布 5、负责公司各馆需要的地推物料的制作 岗位要求: 1、熟悉互联网平台内容的运营 2、有较好的文笔 3、熟悉微信公众号文章的排版(会简单使用PS) 4、爱好武术者优先考虑 5、要求有强烈的执行力和抗压力 营销文案方向: 岗位职责: 1、对总经理直接负责,协助总经理处理公司的财务工作和融资方面的工作 2、负责公司总部的人事行政方面的流程性工作(大部分工作分部来承担,主要协助分部、总教练和总经理完成流程性工作即可) 3、负责拟定公司制度性文件、合作合同文件等 4、负责对公司相应制度的上传下达 5、协助总经办完成其他事务性工作 岗位要求: 1、熟悉财务制度和人事行政工作 2、有较好的文笔 3、有较好的人际沟通交流能力 4、爱好武术者优先考虑 5、要求有强烈的执行力和抗压力 人事行政财务方向: 岗位职责: 1、对总经理直接负责,协助总经理处理公司的财务工作和融资方面的工作 2、负责公司总部的人事行政方面的流程性工作(大部分工作分部来承担,主要协助分部、总教练和总经理完成流程性工作即可) 3、负责拟定公司制度性文件、合作合同文件等 4、负责对公司相应制度的上传下达 5、协助总经办完成其他事务性工作 岗位要求: 1、熟悉财务制度和人事行政工作 2、有较好的文笔 3、有较好的人际沟通交流能力 4、爱好武术者优先考虑 5、要求有强烈的执行力和抗压力 教研文案方向: 岗位职责: 1、负责对接总教练,实现馆内教学体系和教案的文字化、武术进校园体系投标书的文字化 2、负责对接总经理和总教练,实现馆内教练员培训体系的文字化 3、负责公司其他标准性文件的文字化 岗位要求: 1、文笔好,逻辑思维清晰 2、有耐心、细心 3、武术爱好者优先 福利: 在工作之余,可以跟随武术教练员一起早训,锻炼身体,在训练的同时,可以搜集内容素材等。 薪酬待遇: 基本工资+岗位工资+提成+奖金+五险
    更新于 2024-04-11
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