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ie技术员和储备干部有什么区别

通过岗位职责、工作内容,告诉你ie技术员和储备干部的区别?还为你对比ie技术员和储备干部的学历要求、经验要求、工资待遇,为你揭晓ie技术员和储备干部哪个好?

ie技术员

储备干部

1. 了解一般生产设备及工艺之运作(包括注塑,喷油条件及用量)。
2. 熟悉生产工艺流程,精通生产知识及工艺改善手法。
3. 有1年玩具行业同等岗位工作(注塑,喷油,装配)经验或3年以上的生产工程相关工作经验。
IE技术员 岗位职责来自 多向玩具
更新于 2022-06-29
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任职要求:
1.专科及以上学历,管理类或机电一体化或制造加工及自动化等相关专业
2.熟练WORD, EXCEL, POWER POINT计算机办公软件。
3.优秀的沟通能力,富有开拓创新意识,具吃苦耐劳的精神。
4.思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神。
5.实事求是,有强烈的责任心,能够在压力下完成任务。
6.富有工作激情和热情,学习能力强。
7.与流水线上员工处理好人际关系,合理安排调动人员。
岗位职责:
1.跟踪生产情况,产品需求,生产过程,产值目标等,按时完成生产目标,按时完成相关生产记录;
2.参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
3.监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;
4. 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进作;
5.全面配合生产主管的工作,积极参与各项生产活动的持续改善工作
公司提供专业化培训,发展空间大,工作环境好。
更新于 2022-07-04
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工资待遇区别

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岗位名称

平均工资

较上年

ie技术员 ¥6.3K -3%
储备干部 ¥6.0K -16%
说明:ie技术员和储备干部哪个工资高?ie技术员高于储备干部。ie技术员平均工资¥6.3K/月,2022年工资不及2021年,较2021年下降了3%。储备干部平均工资¥6.0K/月,2022年工资不及2021年,较2021年下降了16%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景区别(历年招聘趋势)

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岗位名称

2021年职位量

较2020年

ie技术员 2.0K +42%
储备干部 67.0K -29%
说明:ie技术员和储备干部哪个就业前景好?ie技术员2021年招聘职位量 2.0K,较2020年增长了 42%。储备干部2021年招聘职位量 67.0K,较2020年下降了 29%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

学历要求区别

大专 36.7%
不限学历 21.4%
中专 18.2%
高中 14.1%
本科 7.0%
中技 2.6%
大专 33.7%
不限学历 30.6%
本科 22.2%
中专 6.0%
高中 5.2%
初中 0.99%
硕士 0.66%
中技 0.60%
博士 0.01%

说明:ie技术员和储备干部的区别? ie技术员需要什么学历?大专占36.7%,不限学历占21.4%,中专占18.2%,高中占14.1%,本科占7.0%,中技占2.6%。 储备干部需要什么学历?大专占33.7%,不限学历占30.6%,本科占22.2%,中专占6.0%,高中占5.2%,初中占0.99%,硕士占0.66%,中技占0.60%,博士占0.01%。

经验要求区别

1-3年 47.0%
不限经验 20.8%
应届毕业生 13.4%
3-5年 13.1%
10年以上 3.2%
5-10年 2.6%
不限经验 45.5%
应届毕业生 39.0%
1-3年 12.2%
3-5年 1.6%
5-10年 1.0%
10年以上 0.66%

说明:ie技术员和储备干部的区别? ie技术员经验要求哪个最多?1-3年占47.0%,不限经验占20.8%,应届毕业生占13.4%,3-5年占13.1%,10年以上占3.2%,5-10年占2.6%。 储备干部经验要求哪个最多?不限经验占45.5%,应届毕业生占39.0%,1-3年占12.2%,3-5年占1.6%,5-10年占1.0%,10年以上占0.66%。

ie技术员与其他岗位进行PK

储备干部与其他岗位进行PK

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