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ie技术员和pie工程师有什么区别

通过岗位职责、工作内容,告诉你ie技术员和pie工程师的区别?还为你对比ie技术员和pie工程师的学历要求、经验要求、工资待遇,为你揭晓ie技术员和pie工程师哪个好?

ie技术员

pie工程师

作为公司管理梯队搭建储备人才,通过系统性的培训培养,逐步成为适应公司发展需要的现代化管理干部
更新于 2022-10-01
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1、负责车间各生产制程异常,协助产线分析异常问题并做出解决方案;
2、日常巡查及维护车间工作,保证生产正常运行;
3、能运用IE手法和四大改善原则和生产生管对产线优化、分析人员配置、改善工序瓶颈,提高生产效率;
4、负责产品工艺开发,工装冶具的设计,作业流程,作业指书制作,标准工时成本核算,流水线布置和规划;
5、负责对车间技术指导工作,对车间仪器设备和冶具验收等技术工作;
6、负责车间提出成品返工的指导及核算成本。


岗位要求:
1、大专以上学历,电子应用技术或工业工程相关专业;
2、有3年以上PIE现场工作经验,对车间从SMT-DIP-组/包装各生产工艺制程非常有经验;
3、熟悉LED灯具类线路图,懂安规要求,能调试仪器设备和制作侧架,熟练使用CAD等相关软件设计;
4、有LED灯具类工作经验者优先。


备注:本岗位上班地址肇庆大旺久量生产中心
PIE工程师 岗位职责来自 久量股份
更新于 2022-10-03
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工资待遇区别

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岗位名称

平均工资

较上年

ie技术员 ¥6.3K -3%
pie工程师 ¥9.3K -2%
说明:ie技术员和pie工程师哪个工资高?ie技术员低于pie工程师。ie技术员平均工资¥6.3K/月,2022年工资不及2021年,较2021年下降了3%。pie工程师平均工资¥9.3K/月,2022年工资不及2021年,较2021年下降了2%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景区别(历年招聘趋势)

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岗位名称

2021年职位量

较2020年

ie技术员 2.0K +42%
pie工程师 5.3K +34%
说明:ie技术员和pie工程师哪个就业前景好?ie技术员2021年招聘职位量 2.0K,较2020年增长了 42%。pie工程师2021年招聘职位量 5.3K,较2020年增长了 34%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

学历要求区别

大专 40.6%
不限学历 18.0%
本科 14.7%
中专 13.4%
高中 10.1%
中技 2.8%
硕士 0.46%
大专 39.3%
本科 25.1%
不限学历 15.2%
高中 7.1%
硕士 6.4%
中专 6.0%
中技 0.82%
博士 0.10%

说明:ie技术员和pie工程师的区别? ie技术员需要什么学历?大专占40.6%,不限学历占18.0%,本科占14.7%,中专占13.4%,高中占10.1%,中技占2.8%,硕士占0.46%。 pie工程师需要什么学历?大专占39.3%,本科占25.1%,不限学历占15.2%,高中占7.1%,硕士占6.4%,中专占6.0%,中技占0.82%,博士占0.10%。

经验要求区别

1-3年 40.6%
不限经验 25.8%
应届毕业生 11.5%
3-5年 10.6%
5-10年 6.5%
10年以上 5.1%
3-5年 30.6%
1-3年 30.1%
不限经验 15.0%
5-10年 14.8%
应届毕业生 4.9%
10年以上 4.5%

说明:ie技术员和pie工程师的区别? ie技术员经验要求哪个最多?1-3年占40.6%,不限经验占25.8%,应届毕业生占11.5%,3-5年占10.6%,5-10年占6.5%,10年以上占5.1%。 pie工程师经验要求哪个最多?3-5年占30.6%,1-3年占30.1%,不限经验占15.0%,5-10年占14.8%,应届毕业生占4.9%,10年以上占4.5%。

ie技术员与其他岗位进行PK

pie工程师与其他岗位进行PK

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