其它福利: 每1-2个月有抽奖活动!每年厂庆搞活动或者去旅游!岗位职责1、员工招聘、新员工入职办理、入职培训、人事档案录入、劳动合同签订。2、社保卡、银行卡办理。3、文件收发、办公用品采购。4、企业文化活动管理。5、公司食堂、宿舍管理。6、每月相关政府部门网上平台工作申报。7、其他上级领导交办的相关事项。任职要求1、大专学历(经验适合者学历可放宽),人力资源相关专业。2、有1年以上人力资源或行政方面工作经验,有三级人力资源管理资格证优先考虑。3、熟练操作办公软件的使用。4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识;办事细致、有责任心。
更新于 2024-04-15