1.负责协助部门主管制定、监督、执行公司行政规章制度;
2.负责协助部门组织公司总部的治安消防和公共卫生管理工作;
3.负责协助部门做好公司总务后勤管理工作,包括发放日常福利和节日福利;
4.负责公司证照、法律、合同、文件的管理及变更登记工作;
5.负责企业内、外各种来往文件的核对、传阅、下发和回收工作;
6.负责严格执行公司档案管理制度和保密制度,做好分类登记、妥善保管、便于查找、档案借阅、例行保养、管理或销毁工作,包括公司非技术资料、计算机磁盘、光盘等资料的管理;
7.负责本岗位职责范围内各项办公事务制度的草拟工作,提出合理化建议,不断改进工作;
8.负责对不符合行政事务管理规定的行为进行监督与检查;
9.负责公司固定资产的实物管理和维修,以及公司总部生活配套设施的管理和维修;
10.负责完成上级领导交办的其他工作。
1、2年以上相关工作经验;
2、具备一定的行政管理知识;
3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
4、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;
5、形象气质佳,行政管理或相关专业大专以上学历优先。
更新于 2024-04-23