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招生老师是做什么的

9人订阅,更新于2022.07.02

招生老师是干什么的?主要做什么工作?有什么要求?有发展前景吗?职友集通过数据分析,让你对招生老师工作的理解和认识更进一步。

招生老师是做什么的

  • 招生老师 岗位职责来自 寰疆教育

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    工作职责:1.、根据公司客户资源对新客户进行开发新增意向客户及业绩2、落实公司销售政策,实施市场拓展、客户开发及产品销售工作;3、执行各项市场营销计划,完成公司下达的销售任务;4、收集各类市场及客户资源信息,分析竞争对手,完善客户信息资源库;5、维护新、老客户关系,采取电话、拜访、业务接待等方式,动态了解客户服务需求;6、联系意向客户,进行客户拜访,推荐公司产品与服务,推动销售目标达成;7、审核、签订各项业务合同,跟踪客户销售服务的*终达成;8、维护新老客户关系,及时解决客户问题,提高客户满意度任职资格 1、有销售经验值优先考虑、优秀毕业生也可2、具有较强的沟通能力及交际技巧,热爱销售、富有激情3、学习能力、吃苦耐劳、勇于迎接挑战、抗压能力强;4、思维清晰、活跃、具有亲和力、工作细心负责、有团队协作精神薪资福利1、薪酬:2500底薪+16%业绩提成+100全勤+话补2、工作时间8:30-12:00 14:00-18.003、公司每月举办球赛,户外旅游等活动,拥有愉快活跃的工作气氛。4、公司环境优美,冬暖夏凉,5、定期的培训,让你快速进入工作正轨工作时间:08:30-12:00 14:00-18:00 周末双休 带薪年假 享有法定节假日晋升方向:招生老师—招生主管—总监—公司合伙人
    更新于 2022-07-02
  • 招生老师 岗位职责来自 广西爱君

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  • 招生老师 岗位职责来自 真心速

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招聘要求

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招生老师学历要求

更多
不限学历 38.8%
大专 38.4%
本科 14.6%
高中 3.7%
中专 3.2%
中技 0.67%
硕士 0.55%
博士 0.06%

招生老师经验要求

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不限经验 50.8%
1-3年 25.4%
应届毕业生 18.2%
3-5年 3.7%
5-10年 1.1%
10年以上 0.79%

招生老师是做什么的,企业招聘要求分析:学历要求哪个最多?不限学历占38.8%,大专占38.4%,本科占14.6%,高中占3.7%,中专占3.2%,中技占0.67%,硕士占0.55%,博士占0.06% 。经验要求哪个最多?不限经验占50.8%,1-3年占25.4%,应届毕业生占18.2%,3-5年占3.7%,5-10年占1.1%,10年以上占0.79%

工资待遇

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¥8.0K / 月平均工资
数据统计来自近一年 5581 份样本,截至 2022-07-07

说明:招生老师平均工资 ¥8.0K,其中拿6K-8K工资的人占比最多达29.3%,数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

按经验统计

就业前景

招生老师历年就业情况

招生老师发展前景怎么样?有前途吗?
2021年:职位 9.0K个,2021年较2020年下降了29%,
2020年:职位 12.8K个,较去年下降了 40%,
2019年:职位 21.4K个,较去年增长了 37%,
2018年:职位 15.6K个,较去年增长了 16%,
2017年:职位 13.4K个,较去年增长了 82%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

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专业要求

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