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员工关系专员

120次浏览,更新于2021-05-07
工资待遇:¥0.8-1.2万/月
苏州 / 1年经验  / 本科以上  / 全职
昆山三一产业园
10000人以上 / 116.4万次浏览

"创建一流企业,造就一流人才,做出一流贡献"

岗位职责/工作内容/岗位要求

投诉
岗位职责:
1.办理员工的入离职,人员异动等,建档维护员工个人档案;
2.负责劳动合同、协议签订,以及相关证明开具;
3.考勤统计、分析及云之家系统管理;
4.五险一金及商业保险业务办理;
5.接听和管理人力资源服务热线,提供各项人力资源咨询服务,建立
和谐、愉快、健康的劳资关系;
6.收集和统计人力资源各项基础人事信息,为各单位提供基础人事数
据支持;
7.协助人事部长处理劳资纠纷和劳动关系建设。
任职资格:
1、全日制统招本科及以上学历,人力资源等管理类专业毕业,具有1年以上相关经验;
2、认同企业文化,能深度工作,具有较强的抗压能力;
3、积极向上,阳光有激情,责任心强、沟通协调能力强;
4、熟悉SAP系统人事模块业务操作,熟练掌握劳动法等人力资源相关法律知识。
首次发布时间:2021-05-07
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薪酬竞争力分析

与同岗位比
򀀉101%
与同地区比
򀀉52%
学历要求
偏高
经验要求
居中
苏州员工关系专员平均工资 ¥6210/月,苏州地区平均工资¥8220/月,学历要求:大专最多,占50%,经验要求:1-3年最多,占36%

员工关系专员就业前景分析

-30%
招聘职位
2020年较2019年
-2%
工资待遇
2021年较2020年
2020年员工关系专员招聘职位3.1K,比2019年变化-30%。 2021年员工关系专员平均工资 ¥6.9K,比2020年变化-2%
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