让求职者少走弯路

人事行政专员

23次浏览,更新于2022-01-20
¥4000-6000元/月
薪酬 较高
经验要求 一般
学历要求 较高
位置:
厦门市思明区前埔西三路288号一层101室(361008)
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岗位职责/工作内容/岗位要求

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性质: 全职
岗位职责
1.人力资源规划
协助人力资源经理,制定年度人力资源发展规划
在人力资源经理的指导下,定期对人力资源的现状和配置进行分析
2. 员工招聘
协助人力资源经理制定相关的招聘计划并具体实施人员招聘工作,为组织正常经营和业务开展提供有效的人力资源保障
3.薪酬福利管理
负责工资核算发放及劳资统计工作
完成各项与员工福利有关的手续办理、费用缴付和发放
解答薪酬福利的相关疑问
4.激励考核
在人力资源经理的指导下,具体实施员工的绩效考核、评价和激励工作
5.人力资源相关手续办理
根据国家相关法律法规和公司的人力资源管理制度,具体实施劳动合同的签订、员工入职、离职等各项手续的办理
6.行政费用管理:
准确记录和支付公司公共事业费用
统计每月行政日常开支
统计食堂开支费用和其他相关食品费用
7.行政资产采购及管理
购买公司每日所需日用品、饮料、清洁用品
订购和发放员工所需办公用品、和劳防用品
统计记录公司行政资产和日常维护工作
监督绿化维护工作,清洁工及保安等的工作
协助安排员工的福利发放工作

教育程度:本科以上学历,人力资源管理或行政管理相关专业
工作经验:2年以上人事行政相关工作经验(可接受优秀应届毕业生或在校实习生)
知识要求:熟悉人力资源管理相关理论,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉劳动法、合同法及国家人力资源相关法律法规
能力要求:具有较强的协调能力、沟通能力和人际关系处理能力,熟练使用办公软件。
首次发布时间:2017-09-12
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该职位历年薪酬

  • 2021年: ¥4.9K
  • 2019年: ¥4K
  • 2018年: ¥4K
  • 2017年: ¥4K
说明:该职位历年薪酬统计于该企业发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

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