让求职者少走弯路

办事处人事行政专员 主管

1人收藏,更新于2021-12-20
¥6-8万/年
薪酬 较高
经验要求 较高
位置:
武汉市武珞路717号兆富国际大厦2903室
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100-499人 / 9403次浏览

"是一家致力于医疗科教行业软件产品研发销售的高科技公司"

岗位职责/工作内容/岗位要求

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性质: 全职
岗位职责:
1、负责行政人事日常事务性管理,如:环境与卫生管理、公共设施管理、行政费用管理及日常报销等;
2、负责招聘,进行初步的面试与筛选,做好用人部门间的协调工作等;将招聘情况及时反馈到总部人事部;
3、组织员工岗前培训、部门内部培训等;新员工试用期跟进;员工入、离职、转正、异动等相关流程操作管控事宜;参与收集办事处绩效评价表及对过程进行监督控制;
4、负责办事处固定资产及办公用品的采购及管理;
5、负责客户售前、售中、售后的服务工作,如:合同拟定、工作联系单、开票、客情维护、维护费的收取等,辅助销售执行合同;
6、市场信息(招投标、销售机会、市场数据等)的获取分析;标书的制作、审核及投标文件的准备工作;
7、跟进销售人员拜访客户情况,辅助销售人员尽快完成销售任务及目标;
8、负责收集所在片区三甲及以上医院信息,联系医院相关负责人询问需求,并在ERP系统中更新客户信息;
9、完成上级及总部交办的其他工作任务。


任职要求:
1、熟练使用办公软件;
2、熟悉人力资源操作流程; 商务助理、人事相关工作经验,有培训和渠道管理工作经验优先 。具有良好的沟通协调能力、人际能力、语言沟通能力;
3、熟悉销售工作流程;
4、大专及以上学历,人力资源、市场营销、医学或计算机软件、行政等相关专业 优先;
5.依据能力匹配专员/主管岗位
首次发布时间:2020-08-28
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该职位历年薪酬

  • 2021年: ¥5.6K
  • 2020年: ¥4.8K
说明:该职位历年薪酬统计于该企业发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
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