让求职者少走弯路

人事主管 人事行政主管

更新于2021-11-22
¥5001-6000
薪酬 一般
经验要求 一般
学历要求 较高
工作地区:
南宁

岗位职责/工作内容/岗位要求

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性质: 全职

该职位发布已超过60天,可能已过期

职位描述:1、制定、实施和完善公司人力资源管理体系;2、负责岗位分析、岗位说明书的起草与定编工作;3、组织招聘程序、入职程序以及归档工作等,负责初步面试与筛选;4、完善培训机制,制定、实施员工培训与发展计划;5、做好员工关系交流、管理、走访等一系列工作,以便随时了解员工思想动态;6.负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理;7、定期对于各岗位人员的考核;组织实施绩效考核与管理,不断完善绩效管理体系8、负责每月工资的审核与考勤审核岗位要求:1、服装行业相关岗位2年以上任职经验2、具有优秀的职业道德操守,为人客观、公正;3、有较强的组织协调能力,性格开朗,亲和力好;4、有良好的沟通能力,有较强的解压能力;5、有人力资源规划、人才甄选、员工培训考核及薪资福利管理等方面的成功工作经验;6、有较强的文字功底。福利待遇:五险,带薪年假,节日福利,生日福利,员工旅游;进修的机会
首次发布时间:2021-11-17
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