今年前4月企业需求下降60%。
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2022-04:
下降95%
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2022-03:
下降50%
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2022-02:
增长1300%
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2022-01:
下降92%
河北省区经理近两年招聘职位量/就业形势对比
查看近2年招聘趋势
河北省区经理今年就业形势怎么样?好就业吗?
2022-04:职位1个,对比去年同期下降了95%,
2022-03:职位4个,对比去年同期下降了50%,
2022-02:职位14个,对比去年同期增长了1300%,
2022-01:职位2个,对比去年同期下降了92%,
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
近年企业需求趋势,2021较2020下降10%
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2020:
下降21%
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2019:
增长12%
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2018:
下降32%
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2017:
增长42%
河北省区经理历年就业情况
查看历年招聘趋势
河北省区经理发展前景怎么样?就业难吗?
2021年:职位 140个,2021年较2020年下降了10%,
2020年:职位 156个,较去年下降了 21%,
2019年:职位 197个,较去年增长了 12%,
2018年:职位 176个,较去年下降了 32%,
2017年:职位 259个,较去年增长了 42%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。
哪个城市好找工作:石家庄,北京需求最高
招聘需求量地区排名:全国
河北省区经理去哪个城市工作好?河北省区经理去石家庄工作好还是北京好?石家庄河北省区经理招聘需求量最高,占21.5%,在全国中排名第1。其次是北京占9.3%,沈阳占4.7%,广州占3.7%。统计依赖于各平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
1. 负责制定省公司各渠道任务完成计划、费用预算和控制计划等,确保投入与产出平衡,实现收益***化;进行任务目标的分解和合理分配,确保完成销售任务;2. 领导开发新渠道,寻求区域销售增长机会,巩固现有市场;3. 维护区域市场的秩序,通过各种渠道把握和分析市场动态,跟踪产品销量情况,对异常情况做出迅速反应,积极寻找解决对策,保证区域市场销售的平稳发展;4. 定期走访重点客户,包括经销商、各医药连锁公司及终端店面等,了解客户的各项信息和需求,传达公司新政策,建立稳健的客户关系;5. 加强各渠道间的沟通协调工作,每月定时开展团队成员的业务沟通会议,协调管理各渠道间的关系,确保整体目标一致;6. 根据实际情况对各项费用和物料进行控制和分配,监督费用及物料的合理使用,杜绝各种违规现象;7. 做好省公司人员团队建设、人才梯队培养,包括招募、培训、绩效管理等;采取多样化的团队管理和激励方法,提高团队素质,保证团队的积极性和稳定性;任职要求:1. 大专以上学历,市场营销、工商管理、医药等相关专业;2. 擅长OTC渠道运作模式,与当地OTC连锁、医药公司具有良好的人脉关系;3. 优秀的市场规划能力及终端销售技巧;良好的推广活动策划及谈判、实施能力;4. 具有同等职位2年以上保健品、OTC、大健康等相关行业管理经验。
更新于 2022-05-08
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2020:
增长7%
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2019:
增长14%
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2018:
下降20%
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2017:
增长15%
历年工资变化(月薪,单位¥)
查看历年工资变化
河北省区经理今年工资怎么样?2021年河北省区经理平均工资¥18.6K,2021年工资高于2020年,较2020年增长了13%。2020年工资16.5K,较2019年增长7%,2019年工资15.4K,较2018年增长14%,2018年工资13.5K,较2017年下降20%,2017年工资16.9K,较2016年增长15%。
工资待遇地区排名:全国
河北省区经理工资高吗?平面设计去哪个城市工资高?深圳河北省区经理工资最高,平均¥37.5K,其次是保定¥18.2K,广州¥16.3K,石家庄¥16.0K,北京¥14.6K,上海¥13.5K,杭州¥12.5K,天津¥11.5K,济南¥7.0K
大专 72.9%
本科 17.8%
不限学历 8.4%
中专 0.93%
河北省区经理要求学历吗?大专占比最多达72.9%,其次是本科占17.8%,不限学历占8.4%,中专占0.93%
5-10年 26.2%
3-5年 22.4%
1-3年 11.2%
10年以上 0.93%
河北省区经理经验要求高吗?河北省区经理经验要求:5-10年占26.2%,3-5年占22.4%,1-3年占11.2%,10年以上占0.93%
零经验占比
没有经验可以做河北省区经理吗?不限经验占35.5%,应届毕业生占3.7%
当前地区职位量比例变化
* 此图为河北省区经理就业前景分析相对比例图,代表河北省区经理职位占当前地区总职位量的比例变化,它通常能反应一个地区的产业变化。
版权声明:河北省区经理就业前景根据企业近一年发布的职位与薪酬数据统计所得,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。