让求职者少走弯路

区域总监就业前景怎么样

6人订阅,更新于2021.09.30

市场需求:今年前9月企业需求下降36%。硕士研究生2020年较2019年持平。

工资待遇:2021年较2020年下降4%

今年前9月企业需求下降36%

-36%
增长速度
2021年较2020年
  • 2021-09: 增长227%򀀉
  • 2021-08: 增长169%򀀉
  • 2021-07: 增长9%򀀉
  • 2021-06: 下降84%򀀈

区域总监近两年招聘职位量/就业形势对比

区域总监今年就业形势怎么样?好就业吗?
2021-09:职位320个,对比去年同期增长了227%,
2021-08:职位422个,对比去年同期增长了169%,
2021-07:职位174个,对比去年同期增长了9%,
2021-06:职位201个,对比去年同期下降了84%,
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

近年企业需求趋势,2020较2019下降39%

-39%
增长速度
2020年较2019年
  • 2019: 下降15%򀀈
  • 2018: 增长3%򀀉
  • 2017: 增长116%򀀉
  • 2016: 下降17%򀀈

区域总监历年就业情况

区域总监发展前景怎么样?就业难吗?
2020年:职位 4.1K个,2020年较2019年下降了39%,
2019年:职位 6.8K个,较去年下降了 15%,
2018年:职位 8.0K个,较去年增长了 3%,
2017年:职位 7.7K个,较去年增长了 116%,
2016年:职位 3.6K个,较去年下降了 17%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

哪个城市好找工作:上海,广州需求最高

招聘需求量地区排名:全国

区域总监去哪个城市工作好?区域总监去上海工作好还是广州好?上海区域总监招聘需求量最高,占10.8%,在全国中排名第1。其次是广州占8.2%,深圳占7.8%,北京占6.2%。统计依赖于各平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

加班情况调查

区域总监经常加班吗?加班严重不?暂无反馈

用人企业怎么说?

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工作职责:1.负责分公司运营的指导,根据分公司下达的年度指标,拟订分公司的年度、季度、月度营销计划、市场操作方案,上报总经理批准后实施;2.负责分公司运营、教学板块各项工作的协调与推进,确保完成分公司的年度业绩目标;3.负责对分公司的营运政策、制度、策略、促销活动落实执行实施;4.不断优化营运线及教学线各板块的工作流程,提升工作效率,从而提升分公司的整体管理水平。任职资格:1、本科以上学历,有5年同行业经验或在知名企业有过团队管理经验者优先考虑;2、具有较好的沟通技巧,具备统筹、决策、综合分析及解决问题的能力;3、具有强烈的团队合作意识,较强的执行力,工作态度积极主动;4、能够接受经常性出差。
来自 晓教育
更新于 2021-10-15

哪个城市工资高:北京,上海

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工资待遇地区排名:全国

区域总监工资高吗?平面设计去哪个城市工资高?北京区域总监工资最高,平均¥26.0K,其次是上海¥25.0K,成都¥23.4K,深圳¥23.2K,广州¥23.0K,杭州¥23.0K,重庆¥22.9K,南京¥22.7K,西安¥22.5K,武汉¥21.2K,厦门¥20.9K,南宁¥20.1K

学历要求:不限学历最多

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不限学历 44.7%
本科 26.8%
大专 24.0%
高中 1.9%
中专 1.5%
中技 0.40%
初中 0.19%

区域总监要求学历吗?不限学历占比最多达44.7%,其次是本科占26.8%,大专占24.0%,高中占1.9%,中专占1.5%,中技占0.40%,初中占0.19%

硕士 0.44%
博士 0.03%

区域总监学历要求高吗?硕士占0.44%,博士占0.03%

硕士研究生历年需求趋势

区域总监有必要考研吗?2020 年招聘职位 16 个,2020年较2019年持平,2019 年招聘职位 16 个,较去年增长了 45%。曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据仅检索职位名称,仅供参考

经验要求:5-10年最多

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5-10年 31.7%
3-5年 15.1%
1-3年 14.3%
10年以上 6.8%

区域总监经验要求高吗?区域总监经验要求:5-10年占31.7%,3-5年占15.1%,1-3年占14.3%,10年以上占6.8%

不限经验 23.8%
应届毕业生 8.3%

没有经验可以做区域总监吗?不限经验占23.8%,应届毕业生占8.3%

职业信心调查

区域总监行业现状?就业难吗?暂无反馈

当前地区职位量比例变化

区域总监就业形势分析图

* 此图为区域总监就业前景分析相对比例图,代表区域总监职位占当前地区总职位量的比例变化,它通常能反应一个地区的产业变化。

版权声明:区域总监就业前景根据企业近一年发布的职位与薪酬数据统计所得,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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