维修工和机修有什么区别

通过岗位职责、工作内容，告诉你维修工和机修的区别？还为你对比维修工和机修的学历要求、经验要求、工资待遇，为你揭晓维修工和机修哪个好？

维修工

机修

技术顾问(多名)
1、负责手机、平板、笔记本、穿戴等产品的售后维修工作
2、熟练掌握维修方法，准确判断故障，保证维修质量
3、解答消费者技术咨询类问题
应聘资格要求:
1、大专及以上学历，有一定的动手能力，愿意学习，服从管理
2、愿意学习智能手机故障判定方法、维修方法
3、善于沟通，有良好的团队合作意识和服务意识
4、会主板检测及维修（重要）。

手机维修工程师岗位职责来自三瑞兴业

更新于 2024-04-27

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职位描述：公司自动绕线机的日常保养、维护、维修，绕线机应用编程2.自动铜箔背胶机的日常保养、维护、维修3.自动氩焊机的的日常保养、维护、维修4.高低颦自动检测线的的日常保养、维护、维修5.公司自制或改制设备的机械电气设计安装与调试等6.上级分配的其他任务岗位要求：年龄26至45岁，中专以上学历，.懂PLC、或单片机、触摸屏编程，《设备管理与维修》，《电气自动化》及其相关专业毕业，有三年以上相关设备的保养与维修经验

机修工岗位职责来自大忠电子

更新于 2024-05-06

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工资待遇区别

平均工资

较上年

维修工￥6.0K +2%

机修￥6.5K +3%

说明：维修工和机修哪个工资高？维修工低于机修。维修工平均工资￥6.0K/月，2024年工资高于2023年，较2023年增长了2%。机修平均工资￥6.5K/月，2024年工资高于2023年，较2023年增长了3%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

2023年职位量

较2022年

维修工 97.5K +203%

机修 117.2K +199%

说明：维修工和机修哪个就业前景好？维修工2023年招聘职位量 97.5K，较2022年增长了 203%。机修2023年招聘职位量 117.2K，较2022年增长了 199%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

维修工

不限学历 44.0%

中技 20.6%

大专 16.7%

高中 9.5%

初中 3.4%

本科 3.3%

中专 2.4%

硕士 0.07%

机修

不限学历 54.5%

中技 20.6%

高中 9.4%

大专 7.0%

初中 4.5%

中专 2.8%

本科 1.2%

硕士 0.01%

博士 0.01%

说明：维修工和机修的区别？维修工需要什么学历？不限学历占44.0%，中技占20.6%，大专占16.7%，高中占9.5%，初中占3.4%，本科占3.3%，中专占2.4%，硕士占0.07%。机修需要什么学历？不限学历占54.5%，中技占20.6%，高中占9.4%，大专占7.0%，初中占4.5%，中专占2.8%，本科占1.2%，硕士占0.01%，博士占0.01%。

经验要求区别

维修工

不限经验 38.4%

1-3年 38.2%

3-5年 16.6%

5-10年 5.2%

应届毕业生 1.1%

10年以上 0.55%

机修

不限经验 41.0%

1-3年 30.9%

3-5年 18.8%

5-10年 7.4%

应届毕业生 1.3%

10年以上 0.57%

说明：维修工和机修的区别？维修工经验要求哪个最多？不限经验占38.4%，1-3年占38.2%，3-5年占16.6%，5-10年占5.2%，应届毕业生占1.1%，10年以上占0.55%。机修经验要求哪个最多？不限经验占41.0%，1-3年占30.9%，3-5年占18.8%，5-10年占7.4%，应届毕业生占1.3%，10年以上占0.57%。