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研发经理和业务经理有什么区别

通过岗位职责、工作内容,告诉你研发经理和业务经理的区别?还为你对比研发经理和业务经理的学历要求、经验要求、工资待遇,为你揭晓研发经理和业务经理哪个好?

研发经理

业务经理

1.根据公司经营发展战略,统筹与制定产品研发规划、产品项目落地计划与执行方案;

2.持续挖掘公司相关产品性能改善、技术创新点,完成新研发项目的立项和预算编制;

3.根据市场状况与客户需求,定期组织产品开发技术调研与评估,制定可行性技术解决方案。

4.全面统筹与组织产品研发项目的立项与评审工作,推进各个项目的产品研发、调试等工作;

5.持续完善公司研发管理体系,保障研发工作规范、高效、可持续,并形成技术积累。
研发经理 岗位职责来自 华宝新能
更新于 2024-05-07
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1,海外业务经理&业务员:各1名 (急聘)


岗位职责:
1、开发充电器、移动电源、及其他消费类电子产品的国内市场,与客户建立长期合作关系;
2、根据客户的需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议。
3.负责内贸销售的管理、市场销售方案的策划、管理和执行;
4、具备较强的组织管理能力、敏锐的市场洞察力、出色的销售及市场策划能力。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业;
2、有五年的销售管理经验,有电源适配器、智能插板独立业务开发能力。
3、出色的营销、商务洽谈说服能力。
4、外贸业务岗位要求英语四级以上,能正常听写交流。
业务经理 岗位职责来自 坤兴科技
更新于 2024-05-04
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工资待遇区别

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岗位名称

平均工资

较上年

研发经理 ¥23.8K -2%
业务经理 ¥10.8K +5%
说明:研发经理和业务经理哪个工资高?研发经理高于业务经理。研发经理平均工资¥23.8K/月,2024年工资不及2023年,较2023年下降了2%。业务经理平均工资¥10.8K/月,2024年工资高于2023年,较2023年增长了5%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景区别(历年招聘趋势)

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岗位名称

2023年职位量

较2022年

研发经理 28.7K +92%
业务经理 125.2K +154%
说明:研发经理和业务经理哪个就业前景好?研发经理2023年招聘职位量 28.7K,较2022年增长了 92%。业务经理2023年招聘职位量 125.2K,较2022年增长了 154%。统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

学历要求区别

本科 61.1%
大专 23.4%
不限学历 7.6%
硕士 5.0%
高中 1.0%
中技 0.85%
博士 0.61%
中专 0.22%
初中 0.09%
大专 40.5%
不限学历 26.2%
本科 17.0%
高中 8.9%
中技 5.1%
初中 0.99%
中专 0.94%
硕士 0.27%
博士 0.00%

说明:研发经理和业务经理的区别? 研发经理需要什么学历?本科占61.1%,大专占23.4%,不限学历占7.6%,硕士占5.0%,高中占1.0%,中技占0.85%,博士占0.61%,中专占0.22%,初中占0.09%。 业务经理需要什么学历?大专占40.5%,不限学历占26.2%,本科占17.0%,高中占8.9%,中技占5.1%,初中占0.99%,中专占0.94%,硕士占0.27%,博士占0.00%。

经验要求区别

3-5年 31.5%
5-10年 24.7%
不限经验 21.5%
1-3年 19.7%
应届毕业生 1.3%
10年以上 1.2%
不限经验 39.1%
1-3年 35.8%
3-5年 16.6%
5-10年 5.6%
应届毕业生 2.3%
10年以上 0.50%

说明:研发经理和业务经理的区别? 研发经理经验要求哪个最多?3-5年占31.5%,5-10年占24.7%,不限经验占21.5%,1-3年占19.7%,应届毕业生占1.3%,10年以上占1.2%。 业务经理经验要求哪个最多?不限经验占39.1%,1-3年占35.8%,3-5年占16.6%,5-10年占5.6%,应届毕业生占2.3%,10年以上占0.50%。

研发经理与其他岗位进行PK

业务经理与其他岗位进行PK

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